培訓(xùn)關(guān)鍵詞:管理技能提升培訓(xùn)
變速轉(zhuǎn)型—從專業(yè)人才走向高效管理(朱磊)課程介紹:
課程背景:
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),中高層干部中有60%以上為技術(shù)能手提升為管理職位,但為什么有如此多干部存在管理技術(shù)時(shí)井井有條,帶團(tuán)隊(duì)時(shí)卻一塌糊涂?那是因?yàn)槁殑?wù)上來了,但心態(tài)、角色、能力、思維、行為方式卻沒跟上來!如何實(shí)現(xiàn)由技術(shù)能手到管理高手的華麗轉(zhuǎn)身,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)管理+技術(shù)的 完美結(jié)合?
技術(shù)以嚴(yán)謹(jǐn)求進(jìn),管理以藝術(shù)求精。從技術(shù)工程師到管理帶頭人,這是一個(gè)充滿著痛苦與掙扎的歷練之旅!本課程以幫助管理者“突破管理瓶頸”為核心,以“全面、易懂、實(shí)用”為原則,講授管理者應(yīng)掌握的基本管理理念和方法,為學(xué)員提供關(guān)于如何處理實(shí)際工作的操作性建議,就管理者的角色定位、基本職責(zé)進(jìn)行探討和分析,引導(dǎo)您迅速從技術(shù)能手轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾砭ⅲ?br />
培訓(xùn)目標(biāo):
1、完成從技術(shù)人員到管理者心態(tài)的轉(zhuǎn)換
2、完成從技術(shù)人員到管理者角色的轉(zhuǎn)換
3、掌握技術(shù)經(jīng)理必備的四大基本功
4、了解掌握技術(shù)經(jīng)理管人的藝術(shù)
5、提升技術(shù)經(jīng)理的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與目標(biāo)管理能力
課程大綱:
導(dǎo)入案例1:令狐沖從劍術(shù)高手到一派掌門
導(dǎo)入案例2:升職后的煩惱
第一章 為何受傷的總是我—轉(zhuǎn)型之痛
1、專業(yè)人員轉(zhuǎn)化為管理人員的背景
案例:老王、大王、小王升職之后…
2、專業(yè)人員與管理人員的特質(zhì)區(qū)別
3、專業(yè)人員轉(zhuǎn)化為管理人員的四大障礙
第二章 跨過管理那道坎-轉(zhuǎn)型什么?
1、管理者的轉(zhuǎn)變
1) 心態(tài)轉(zhuǎn)變
2) 角色轉(zhuǎn)變
3) 能力轉(zhuǎn)變
4) 管理行為轉(zhuǎn)變
2、從技術(shù)思維走向管理思維
3、管理者必須具備的六個(gè)價(jià)值思維
4、管理者定位誤區(qū)
5、管理者定位分析
6、管理者定位認(rèn)知
第三章 你不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗—領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
一、釋放人的巨大潛力
◇ 從單干到群干
◇ 技術(shù)經(jīng)理也是人事經(jīng)理
◇ 打造“凝膠型”團(tuán)隊(duì)
二、打造引領(lǐng)人心的能力
◇ 不能引領(lǐng)人心,你就沒有領(lǐng)導(dǎo)力
◇ 打造領(lǐng)導(dǎo)能力的六個(gè)維度
◇ 你是哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格-情境領(lǐng)導(dǎo)力
課堂演練:不同情況下的情境領(lǐng)導(dǎo)力
◇ 領(lǐng)導(dǎo)力的五個(gè)層級修煉
◇ 快馬還須一鞭:員工激勵(lì)
◇ 激勵(lì)的分類
◇ 激勵(lì)的經(jīng)典理論
◇ 員工為何需要激勵(lì)?
◇ 不同層級員工激勵(lì)的重點(diǎn)
三、管理者的有效溝通
◇ 溝通的基本認(rèn)知
◇ 有效溝通的四個(gè)環(huán)節(jié)
(分組演練:贊美和批評)
◇ 高效溝通的麥肯錫法則
(分組演練:對外溝通)
第四章 使命必達(dá)—管理者的高效執(zhí)行
一、執(zhí)而不行-到底是誰惹的禍?
1. 什么才是真正的執(zhí)行?
2. 執(zhí)行不良危害知多少
3. 執(zhí)而不行誰買單?
二、執(zhí)行什么-執(zhí)行力基礎(chǔ)認(rèn)知
1. 何為執(zhí)行力-執(zhí)行力的認(rèn)知
2. 企業(yè)名家眼中的執(zhí)行
3. 六要素點(diǎn)檢-執(zhí)行為何打折?
三、如何執(zhí)行-打造高效執(zhí)行力
1. 定目標(biāo)
1) 目標(biāo)制定的SMART原則
2) 日事日畢-六點(diǎn)優(yōu)先工作制
課堂練習(xí)-制定自己的六點(diǎn)工作法
2. 追過程
1) 安排工作:采“131”制
2) 工作檢查:“三報(bào)三會制”
視頻:《巴頓將軍的檢查》
3) 員工輔導(dǎo):五步輔導(dǎo)法
4) 執(zhí)行不到位不如不做-要做就做最好!
◇ 什么是做任務(wù),什么是做結(jié)果?
◇ 視頻欣賞:一個(gè)清潔工憑什么打造世界
最干凈機(jī)場?
◇ 每個(gè)崗位都可像秘書一樣把工作做到九
段標(biāo)準(zhǔn):前三段:合格,中三段:優(yōu)秀,
后三段:卓越
◇ 課堂練習(xí):整理自己崗位工作九段標(biāo)準(zhǔn)
3. 拿結(jié)果--三個(gè)要點(diǎn)
◇ 監(jiān)督機(jī)制
◇ 評價(jià)機(jī)制
◇ 激勵(lì)機(jī)制
4. 抓考核:參考-阿里和華為的員工考核分類法
第五章 從新出發(fā)——從優(yōu)秀到卓越
一、從技術(shù)邁向管理
二、從專才邁向通才
三、從管理邁向領(lǐng)導(dǎo)---
◇ 領(lǐng)導(dǎo)力的五個(gè)層級
◇ 打造領(lǐng)導(dǎo)能力的六個(gè)維度
四、匠才→將才→帥才,你要成為哪個(gè)才?
五、故事分享:鉆石就在你家后院!
小結(jié):從技術(shù)走向管理,我要如何行動?
講師介紹:
朱磊老師:
教育及資格認(rèn)證:
◇ 18年世界500強(qiáng)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)
◇ EMBA、國家認(rèn)證高級企業(yè)培訓(xùn)師
◇ PTT(國際專業(yè)講師)認(rèn)證高級講師
◇ 中山市人力資源協(xié)會特聘專家
◇ 北大EMBA(珠中江)運(yùn)營中心講師
講師經(jīng)歷及專長:
◇ 曾任:東莞亞洲光學(xué)(世界500強(qiáng)合資企業(yè))丨 資深經(jīng)理
◇ 曾任:鳳凰光學(xué)(廣東)有限公司丨副總經(jīng)理
◇ 擅長領(lǐng)域:MTP/TTT/領(lǐng)導(dǎo)力/執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人力資源
◇ 朱磊老師擁有18年臺、日合資名企生產(chǎn)運(yùn)營及人力資源經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn),故能有“臺灣人的經(jīng)營思想和日本式的管理精髓、兼具中國的管理智慧”,一切源自實(shí)戰(zhàn)不講空話和假話;長期擔(dān)任企業(yè)管理咨詢顧問故更了解企業(yè)熱點(diǎn)、痛點(diǎn)、難點(diǎn)。
◇ 5年人力資源研究實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),任職鳳凰光學(xué)期間,成功導(dǎo)入并實(shí)施了企業(yè)商學(xué)院—鳳凰大講堂,以及成本控制利器——《全面經(jīng)營管理預(yù)算》體系,優(yōu)化和革新了公司人力資源管理體系、實(shí)現(xiàn)了每日生產(chǎn)經(jīng)營盈虧狀況的透明化和及時(shí)化。
◇ 12年企業(yè)內(nèi)外部培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),師承臺灣資深講師許連欽,培訓(xùn)講究落地實(shí)戰(zhàn),在企業(yè)內(nèi)、外部培訓(xùn)累計(jì)總?cè)藬?shù)超過10000人次以上,課程滿意度90%以上。
◇ 14年生產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),師從日本佳能資深顧問野沢老師,對生產(chǎn)運(yùn)營/PMC/精益生產(chǎn)/現(xiàn)場管理等均有獨(dú)特研究和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
◇ 18年世界500強(qiáng)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),先后任世界500強(qiáng)企業(yè)(亞洲光學(xué)——日本理光/尼康/先鋒與臺企合資大型企業(yè)集團(tuán))資深生產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理、國營上市公司(鳳凰光學(xué)股份)人事行政副總經(jīng)理,擅長通用管理(MTP系列)、TTT系列培訓(xùn)課程。
◇ 2016年,著作并出版暢銷書《領(lǐng)導(dǎo)力影響力12法則》一書。
◇ 首屆SSTD(中國人才發(fā)展社群)課程設(shè)計(jì)大賽廣州賽區(qū)斬獲“優(yōu)勝獎(jiǎng)”。
培訓(xùn)客戶及培訓(xùn)風(fēng)格:
◇ 朱老師服務(wù)過的客戶有:
外資,生產(chǎn)制造行業(yè):亞洲光學(xué),武藏精密,富山精密,廣東領(lǐng)先陳列,安德里茨有限公司,富山精密電鍍,奧馬電器、三美富山電鍍,龍柯電子、騰飛物流、昊偉五金、日信工業(yè)、啟泰制造,有信制造,摩泰制造,兆鴻精密、深圳華鑫光電、力勁機(jī)械、光維電子、光維電子、中源電子、深圳華鑫光電、同輝機(jī)電,奧括電子……
金融行業(yè):中國銀行,浙江農(nóng)商銀行,中國農(nóng)業(yè)銀行,上海農(nóng)上海,廣州工行分行,恒豐銀行,廣州增城農(nóng)行,農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行,廣發(fā)銀行,廣發(fā)期貨……
通信行業(yè):河北電信、廣州電信,中國電信股份有限公司,山東電信……
電力行業(yè):南方電網(wǎng),唐山電郵技術(shù)學(xué)院,廣州供電局,宜賓高縣能投電力,佛山電力集團(tuán)……
大型國企:中國中鐵集團(tuán)四局,中海洋嘉明電力,中建八局,中國中鐵十二局,中鐵六建,中國質(zhì)檢,勘察設(shè)計(jì)院,中國中海油集團(tuán),中海天然氣集團(tuán),中建三局……
高校學(xué)院:北大EMBA(珠中江)運(yùn)營中心、中山大學(xué)、武漢大學(xué),暨南大學(xué),浙江大學(xué),佛山南海開放大學(xué),廣東教育研究院……
地產(chǎn)建材:佳誠地產(chǎn)集團(tuán),天睿地產(chǎn),仁恒地產(chǎn),雅集地產(chǎn)廣盛運(yùn)動器材、嘉利木地板、中泰龍紅木家具生活家地板、新地木業(yè)、珠海天威打印耗材、羅伯特?zé)麸、卡邁奇燈飾……
知名行業(yè):格力電器,悅來集團(tuán),能投電力公司,紅獅集團(tuán),先導(dǎo)稀材,創(chuàng)維集團(tuán),TCL集團(tuán)……
物流運(yùn)輸行業(yè):韻達(dá)速遞,順豐速運(yùn),江蘇寧宿徐高速,上海地鐵,招商蛇口,東風(fēng)鴻泰控股集團(tuán),深圳聯(lián)合車展,泰州高速運(yùn)輸……
食品快消行業(yè):咀香園健康食品、日威食品、永威食品、湖北精武鴨脖食品……
政府事業(yè)單位:順德市容桂政府,中山市衛(wèi)計(jì)局,中山市人力資源協(xié)會,廣東省煙草專賣局……
其他行業(yè):廣東煙草,英騰電氣股份有限公司,金光(APP)集團(tuán)、廣州目標(biāo)燈飾、東莞智通、佳誠地產(chǎn)集團(tuán)、中豐田、信匯集團(tuán)、珠海益百家、廣州基博顧問、中山卓越、中山博天人、維美適金屬制品、四海照明、皇鼎五金、銳鴻電器、銀谷財(cái)富、明日涂料、香港千壽堂、嘉寶日用品、財(cái)富數(shù)碼、弘景科技股份、香山衡器、星杰塑膠、佛山志升、火炬會展、曙光鋁業(yè)、華裕燈飾、樂心毛紡、萬順達(dá)五金、盈昌科技、流麗照明、美匯飾品、匯晨光電科技、櫻花鎖業(yè)、榮晉五金……
◇ 朱老師授課風(fēng)格:
內(nèi)容實(shí)戰(zhàn):結(jié)合18年企業(yè)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),課程內(nèi)容實(shí)戰(zhàn),有針對性,落地,追求務(wù)實(shí),便于學(xué)員結(jié)合課程內(nèi)容來實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新….
課程生動有趣:致力于給學(xué)員打造“快樂感、參與感、價(jià)值感”課堂,激情,幽默風(fēng)趣,注重互動性,有效結(jié)合學(xué)員課程需求內(nèi)容,最大限度的將學(xué)員培訓(xùn)效果在企業(yè),工作中落地生效…
◇ 風(fēng)格獨(dú)特:擅用引導(dǎo)式語言、情境化模擬,結(jié)合多樣化授課風(fēng)格,課后強(qiáng)化學(xué)員感悟….
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