[課程簡介]:本課程除了討論、講解,錄像觀摩、案例分析外,還有教練練習、團隊教練工作坊,讓教練技術融入到培訓中,在體驗中學習,在潛移默化中學到 ...
【時間地點】 | 2017年6月27-28日 深圳 | ||
【培訓講師】 | 吳女士 | ||
【參加對象】 | 中高層管理人員 | ||
【參加費用】 | ¥5800元/人 | ||
【會務組織】 | 森濤培訓網(wǎng)(m.dbslw.com.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | ||
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠) | ||
【聯(lián) 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 | |
【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業(yè)內部培訓,歡迎來電預約! |
學習和發(fā)現(xiàn)自我和他人的內在潛能
有何收獲?
◇ 知曉個人作出改變的影響因素利用鉆石模型和邏輯層次探索自己,能夠全人地覺察自己和他人
◇ 分析愿景、價值觀、身份等內在資源是如何影響到每個人的,并學會如何在這些層面上做工作,來幫助自己和對方實現(xiàn)從內而外地轉變
◇ 學習并理解幾個建立正面積極的成長模式的工具,幫助自己和他人拓展思路,挖掘深層次的智慧
◇ 學習用邏輯層次來系統(tǒng)分析組織和團隊,作為領導人,在價值觀、企業(yè)文化、愿景層面影響和帶領團隊
先決條件?
◇ 想在管理實踐中應用教練技術的
◇ 之前學習過基本的教練技術
為何參加?
本課程除了討論、講解,錄像觀摩、案例分析外,還有教練練習、團隊教練工作坊,讓教練技術融入到培訓中,在體驗中學習,在潛移默化中學到
課程大綱
第一模塊: 流程與技巧的回顧
◇ GRROW模型的回顧
◇ 基本教練技巧的回顧
◇ 管理教練中面對的困惑
第二模塊:打造由內而外的行為模式
◇ 庫則斯領導力的五項原則:(以身作則,共啟愿景,挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,使眾人行,激勵人心)
◇ 真正的領導力是打造團隊的內在力量
◇ 為什么人真正的改變難以發(fā)生
◇ 行為背后的強大內在力量是什么
◇ 用全人的視角關注人:組織與個體的內
在邏輯層次探索
愿景
身份
價值觀
能力
行為
環(huán)境
◇ 深度聆聽與體驗:每個人內在的邏輯層次
◇ 人類成長過程限制性信念
對夢想的恐懼
受害者認同
對沖突的恐懼
系統(tǒng)認同
◇ 如何幫助自己和他人突破限制性信念,建立內在的驅動力
◇ 個人教練中的邏輯層次引導作為領導人:組織中的價值觀建立(企業(yè)文化/團隊文化)
◇ 內在信念的建立——自我斷言
第三模塊:教練過程的深度體驗
◇ 教練技術的整和:GRROW模型與邏輯層次結合
◇ 教練過程幫助拓展思維的深度-邏輯層次
◇ 教練過程幫助拓展思維的寬度-工具:五位感知法
◇ 基于項目任務的團隊教練工具——迪斯尼策略
◇ 根據(jù)客戶需要可以采用的教練工具
講師簡介 吳女士
背景經(jīng)歷
◇ 人力資源心理學碩士
◇ 曾在美國惠氏等多家著名跨國企業(yè)任職銷售經(jīng)理、培訓經(jīng)理,在擔任銷售培訓經(jīng)理期間,曾和團隊一起為銷售隊伍打造訓練體系,致力于將培訓課程與人員的能力發(fā)展相結合
◇ 曾先后接受DDI, Forum, Mercuri , Insight 和富蘭克林柯維等著名公司的系統(tǒng)專業(yè)訓練和TTT訓練
◇ MBTI性格分析的認證講師
◇ 國際教練協(xié)會ICF認證PCC級別教練
擅長領域
◇ 教練技術在企業(yè)管理中的應用類課程
服務客戶
中國電信、中國移動、宜家家私、聯(lián)想集團、捷豹陸虎、海南航空SGS通標、中航集團、最佳西方酒店、碧桂園集團、時代地產(chǎn)、金地集團、合景泰富集團、美的集團、利盟集團、中石油、中石化、BP石油、諾基亞、愛立信、日立電梯、施耐德、廣州本田、招商銀行、中國建設銀行、中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、深圳發(fā)展銀行、信誠保險等。
學員反饋
◇ 吳老師的課程幫助我切實提高了教練式工作的理論,也進一步提高了我的工作能力。
——衛(wèi)先生(某國內大型電器公司)
◇ 吳老師很有親和力,課程中關于語調語術的講解很好,在實際工作中很實用。
——朱女士(某國內知名生物科技公司)
◇ 課程的目標很明確,老師善于生動地將他的專業(yè)知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗分享給我們,受益良多。
——張先生(某國內大型網(wǎng)絡公司)