職業(yè)經(jīng)理人之“六商”說

　　一個(gè)合格的職業(yè)經(jīng)理人，必須具備良好的職業(yè)道德、充沛的創(chuàng)新能力、清晰的工作思路、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)及和諧的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；按現(xiàn)下時(shí)尚之說法，大概可以歸納為“六商”。
　　一是心商。指一個(gè)人維持心理健康、調(diào)整心理壓力、保持良好心態(tài)的能力。簡(jiǎn)單說就是心態(tài)要好，不因成就而狂妄、不因失落而氣餒，不因欲望而沉重、不因嫉妒而困擾，善于把一切當(dāng)作財(cái)富。如果說“性格決定命運(yùn)”，那么心態(tài)則決定人生，好的心態(tài)永遠(yuǎn)是取得成功的第一要素。
　　二是德商。指一個(gè)人的思想道德修養(yǎng)水平。人生的軌跡總是這樣：高尚的道德+高尚的事業(yè)=高尚的命運(yùn)。萬事德為先，古人講“勝勇者以智、勝智者以德，德者以祈修。”良好的道德是成功者必備的素養(yǎng)；否則，即使成功亦不長(zhǎng)久，更不會(huì)成為優(yōu)秀者。
　　三是智商。指一個(gè)人的智力及發(fā)展水平。它反映著人們的文化水平和知識(shí)層次，具體體現(xiàn)在一個(gè)人的觀察力、記憶力、思維力、想象力和創(chuàng)造力等諸多方面。它與先天的因素關(guān)系不大，而與后天的勤奮與否關(guān)系密切；不具備再學(xué)習(xí)能力者，絕不可能適應(yīng)職業(yè)經(jīng)理人這一角色。
　　四是情商。指一個(gè)人認(rèn)識(shí)、管理自已情緒和處理人際關(guān)系的能力。情商高的人，總應(yīng)了那句話“得道者多助”，人見人愛，倍受擁戴；反之，則會(huì)“失道者寡助”，上下左右，總受制肘；別人一見就煩，自己也郁郁不歡，還談何去做好管理呢？
　　五是逆商。指一個(gè)人認(rèn)識(shí)以及戰(zhàn)勝逆境的能力。有人說“苦難是人生最好的教課書”，誠(chéng)然，作為管理者，誰又沒有失敗的時(shí)候呢？關(guān)鍵就看你如何面對(duì)。對(duì)待事業(yè)上的暫時(shí)不順或失敗，只有那些直面困難、百折不撓、銳意進(jìn)取的人，才有可能東山再起、成就輝煌。
　　六是健商。指一個(gè)人對(duì)待自身健康的態(tài)度及維護(hù)健康的能力。有人形容某些經(jīng)理人“前四十年拼命掙錢，后四十年拿錢救命”，何苦來哉！畢竟“身體是革命的本錢”，說白了，身體不好全都玩兒完。所以，健康高于財(cái)富，對(duì)此，想成為成功的職業(yè)經(jīng)理人切不可掉以輕心吶！