馮超

講師介紹

馮     超Senior Training Consultant 高級培訓顧問

專業(yè)經(jīng)驗：
       馮先生是一位資深的人力資源高級顧問和研究專家，主持過大型企業(yè)的人力資源管理咨詢工作，與Mercer、Deloitte等國際著名人力資源咨詢機構(gòu)有較深的合作。
     多年大型外企、民企及國企的管理從業(yè)經(jīng)驗，曾任人力資源總監(jiān)、項目總監(jiān)、質(zhì)量管理總監(jiān)等職。在人力資源、項目管理、質(zhì)量管理領域有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和堅實的理論基礎，具有較強的分析和洞察能力，講課風格以親和力強，提供實戰(zhàn)啟迪為特長。專注于各行業(yè)領域的人力資源管理體系方面的實務工作。

馮先生核心專長領域：
l             企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務流程管理（BPR）；

l             職位體系與職位評估體系建設；

l             有效的績效管理體系建設（MBO、BSC、KPI）；

l             有效的薪酬激勵體系建設及分紅期權(quán)設計；

l             現(xiàn)代企業(yè)培訓體系建設；

l             有效的招聘體系及面試技能；

l             中高層管理能力提升，包括卓越的執(zhí)行力、時間管理、目標管理、團隊建設、有效溝通等。

l             設計和實施高質(zhì)量的顧問項目，包括組織績效、管理行為和績效及企業(yè)文化評估等。

馮先生，北京理工大學碩士，獲律師職業(yè)資格，曾獲美國人力資源管理專家證書(HRM)，美國項目管理協(xié)會認證的項目管理專家證書(PMP)，美國國家創(chuàng)業(yè)指導基金會第一批認證講師，學員最受歡迎的講師之一。

培訓風格：

馮先生講課風格以親和力強、風趣，活潑，富有激情,提供實戰(zhàn)啟迪為特長，講究以引導和交互式培訓方式，幫助學員建立自己的思維模式，激勵學員全力參與，以實操性強著稱。

講授課程：

l         管理能力提升類課程:

時間管理, 溝通,高績效團隊建設, 基層主管課程，高績效的中層管理課程, 目標管理等。

l         人力資源專業(yè)課程：

一線經(jīng)理人力資源課程（非人力資源經(jīng)理的人力資源管理等），高效績效管理系統(tǒng)的建立，企業(yè)培訓體系建設與操作實務，企業(yè)薪酬體系建設與操作實務，企業(yè)員工關(guān)系操作實務，企業(yè)文化建設等

l         技術(shù)管理課程：

項目管理培訓(PMI)

l         其它：

內(nèi)部培訓師培訓技能與實務，商務禮儀，員工職業(yè)化塑造培訓，創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)培訓，質(zhì)量管理認證培訓

馮老師曾經(jīng)為多家知名公司提供過培訓服務，其中包括： 北京朗新信息系統(tǒng)有限公司、大唐軟件技術(shù)有限責任公司、一汽集團、北京市地稅局、

武漢市電信局…

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