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人力資源的檔案管理

【時(shí)間地點(diǎn)】 待定
【培訓(xùn)講師】 宮博士
【參加對(duì)象】 人力資源經(jīng)理/主管、行政部經(jīng)理/主管、人事檔案科負(fù)責(zé)人等。
【參加費(fèi)用】 ¥3600元/人 (包含2天中餐、稅費(fèi)、專家演講費(fèi)、教材費(fèi)、茶點(diǎn)等);住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理;
【會(huì)務(wù)組織】 森濤培訓(xùn)網(wǎng)(m.dbslw.com.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報(bào)名可享受更多優(yōu)惠)
【聯(lián) 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓(xùn)課綱 課綱下載
【溫馨提示】 本課程可引進(jìn)到企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),歡迎來電預(yù)約!
培訓(xùn)關(guān)鍵詞:人力資源的檔案管理培訓(xùn)

人力資源的檔案管理(宮博士)課程介紹:

說明:本課程為學(xué)員講解基本管理思想和管理方法,課程中提供主要工作內(nèi)容的工作模版或工作流程。與此同時(shí),提倡學(xué)員與教師互動(dòng)討論,分享各自的感受與經(jīng)驗(yàn)。

● 課程主要內(nèi)容:
一、人事檔案管理概述

1、人事檔案的概念和作用
2、人事檔案管理工作的含義
3、國家對(duì)于人事檔案管理的基本要求
二、人事檔案的范圍
1、如何劃定人事文件的歸檔范圍(含人事文件具體歸檔內(nèi)容)
2、如何判定與人事相關(guān)文件的具體屬性(含五種判別內(nèi)容)
3、如何確定不用歸檔的人事文件的范圍
三、人事文件的收集
1、收集的要求
2、收集的途徑
3、對(duì)不歸檔文件的處理
四、人事檔案的整理
1、分類(一層分類方式,含十類文件)
2、技術(shù)加工(含分冊(cè)、加邊、折剪、修補(bǔ)、復(fù)制等)
3、案卷整理(含文件排列、目錄登記、裝訂等)
4、復(fù)核驗(yàn)收(復(fù)核驗(yàn)收的流程和要求)
五、人事檔案的留存和保管
1、國家對(duì)人事檔案最終歸屬的規(guī)定
2、人事檔案庫內(nèi)存放排列方式
3、主要保管制度(含登記制度、統(tǒng)計(jì)制度、檢查核對(duì)制度、保密保衛(wèi)制度等)
六、人事檔案的利用
1、用戶范圍的確定
2、利用方式
3、利用手續(xù)及注意事項(xiàng)
七、檔案的轉(zhuǎn)遞管理
1、轉(zhuǎn)遞的原因
2、轉(zhuǎn)遞的方式與手續(xù)
3、轉(zhuǎn)遞的要求
八、人事檔案管理的改革
1、電算化改革
2、信用化改革

● 相關(guān)認(rèn)證(可選)
資格證費(fèi):中級(jí)¥600元/人  高級(jí)¥800元/人(參加認(rèn)證考試的學(xué)員須交納此費(fèi)用,不參加認(rèn)證考試的學(xué)員無須交納)
備注:
1. 凡參加認(rèn)證的學(xué)員,在培訓(xùn)結(jié)束參加考試合格者由<<國際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會(huì)>>頒發(fā)<<企業(yè)檔案管理師>>國際國內(nèi)中英文版雙職業(yè)資格證書,(國際國內(nèi)認(rèn)證/全球通行/雇主認(rèn)可/官方網(wǎng)上查詢);
2.凡參加認(rèn)證的學(xué)員須提交本人身份證號(hào)碼及大一寸數(shù)碼照片;
3.課程結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)將證書快遞寄給學(xué)員;

● 講師介紹:宮博士(筆名:醉石)
管理學(xué)博士,研究生導(dǎo)師。現(xiàn)任三峽工程檔案管理總顧問。
在科技檔案管理、企業(yè)檔案管理、檔案法治、信息資源的管理與配置等方面具有多年的教學(xué)科研經(jīng)歷,曾調(diào)研過的各類型組織、機(jī)構(gòu)、單位近1600多家,對(duì)于我國檔案工作宏觀管理的法律政策有深入的了解與把握,對(duì)于文件檔案管理的具體內(nèi)容具有自己獨(dú)到的見解,提出了企業(yè)文檔管理的主要發(fā)展方向是信息資源配置等觀點(diǎn)。主要著作有:《科技檔案管理學(xué)》,《科技檔案編研》,《企業(yè)檔案管理學(xué)》,《維系之道的“道”之維系——檔案法治論》等。
授課風(fēng)格:
采用多媒體的輔助教學(xué)手段和實(shí)際工作案例,善于啟發(fā)式教學(xué),教學(xué)內(nèi)容強(qiáng)調(diào)針對(duì)性,并以啟迪學(xué)員思想觀念上的靈感為主要教學(xué)目的,提倡在為學(xué)員提供必要的知識(shí)的同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)員的主觀能動(dòng)性,以利其開展創(chuàng)造性的工作。
擅長的課程:
“現(xiàn)代企業(yè)制度下的企業(yè)檔案工作——發(fā)展與創(chuàng)新”,“檔案意識(shí)創(chuàng)新”,“文書處理與檔案管理實(shí)務(wù)”,“文檔管理的電算化策略”,“電子文件管理——困境與出路”,“科技文件的形成與管理”,“如何將信息資源的管理與配置納入企業(yè)工作程序”,“中國檔案法治的建設(shè)與發(fā)展”,“如何運(yùn)用法律武器保護(hù)企業(yè)檔案的利益”,“印章檔案的管理”,“照相技術(shù)在檔案管理中的應(yīng)用”,“藝術(shù)檔案管理”等。
服務(wù)過的部分客戶:
國家檔案局;北京市檔案局;上海市檔案局;四川省檔案局;遼寧省檔案局;新疆維吾爾自治區(qū)檔案局;新疆建設(shè)兵團(tuán);中國移動(dòng)總公司及部分下屬省級(jí)公司;中國海洋石油總公司;國家電網(wǎng)公司及下屬企業(yè);農(nóng)業(yè)部;公安部;文化部;北京文化局;第一研究所;中國港口建設(shè)集團(tuán);中國工商銀行總行;中國銀監(jiān)會(huì);中國住宅建筑集團(tuán)公司;中國網(wǎng)通公司;銀河證券公司;頓豪快遞(中國)公司;青島南通客車機(jī)車集團(tuán)公司;薩姆森控制設(shè)備(德國)有限公司等單位。


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