【時間地點】 | |||
【培訓講師】 | 孫老師 | ||
【參加對象】 | 人力資源部經(jīng)理以及所有從事人事工作的相關(guān)人員。 | ||
【參加費用】 | ¥1280元/人 (包括會務(wù)費、聽課費、講義費、1天的中餐費) | ||
【會務(wù)組織】 | 森濤培訓網(wǎng)(m.dbslw.com.cn).廣州三策企業(yè)管理咨詢有限公司 | ||
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優(yōu)惠) | ||
【聯(lián) 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | 課綱下載 | |
【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業(yè)內(nèi)部培訓,歡迎來電預(yù)約! |
● 課程目標:
◇ 了解人才的選聘流程;
◇ 快速掌握招聘面談的技巧;
◇ 了解人才開發(fā)的途徑;
◇ 掌握人才開發(fā)職能;
● 課程大綱:
第一部分 招募選才管理技巧(6hrs)
---職能行為面談法
1.選才流程設(shè)計;
2.面談目的;
3.職能簡介;
4.成功面談三部曲 – 準備面談;
5.成功面談三部曲 – 進行面談;
6.成功面談三部曲 – 面談后;
7. Q & A;
第二部分 企業(yè)人才開發(fā)關(guān)鍵(2hrs)
---職能應(yīng)用實務(wù)
1.職能的簡介;
2.如何找出職能 ;
3.職能的運用;
● 授課講師:
孫老師,復(fù)旦大學企業(yè)管理博士,曾任英業(yè)達(臺北)人事專員、鴻海精密(深圳/昆山)人資管理師、微星科技(昆山)人力資源部副理、鼎訊電子(上海)人力資源部總監(jiān),現(xiàn)任職于某科技公司人資學院營運長。
培訓課程特色:
根源于個人豐富的工作經(jīng)歷,大量的親身經(jīng)歷的案例詳實生動,給學員以實實在在的指導(dǎo)。
培訓專長:
職能管理與應(yīng)用、方針管理、薪酬管理實務(wù)、流程管理、組織人力資源診斷、產(chǎn)業(yè)環(huán)境與事業(yè)策略分析、行為能力面談技巧等。