員工職業(yè)發(fā)展培訓(xùn) |
只要五步快速搞定員工職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)
公司只有管理通道,“千軍萬(wàn)馬獨(dú)木橋”,專業(yè)技術(shù)骨干流失嚴(yán)重? 員工職業(yè)發(fā)展“論資排輩”,以學(xué)歷、司齡等資歷因素作為晉升評(píng)估的主要依據(jù),員工工作積極性不高,人員能力成長(zhǎng)緩慢,人才梯隊(duì)建設(shè)效果不...
六招讓員工職業(yè)發(fā)展體系落地并發(fā)揮價(jià)值
管理機(jī)制及配套體系主要包括: 組織體系支持 1、管理支持 員工職業(yè)發(fā)展體系建設(shè)是一項(xiàng)涉及思維方式、價(jià)值理念和治理方式的管理變革舉措,是一項(xiàng)涉及到培訓(xùn)、績(jī)效...
2011年10月29-30日 廣州課綱下載:《《職業(yè)規(guī)劃師》認(rèn)證培訓(xùn)》.doc