經(jīng)營模式培訓 |
阿米巴經(jīng)營模式與互聯(lián)網(wǎng)的“不謀而合”
面對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)不斷變化的環(huán)境,百度、阿里巴巴、騰訊、新浪、人人網(wǎng)、凡客誠品等企業(yè)都陸續(xù)調(diào)整戰(zhàn)略和組織架構(gòu)。在企業(yè)進入到變革或危機時刻,劃小核算單元,減少管理層級,資源向一線傾斜,讓員工自主經(jīng)營的...
阿米巴經(jīng)營如何對“元老”的管理
...的業(yè)務(wù)經(jīng)營去開拓新客戶,因此對經(jīng)營者的提議絲毫不感興趣,因此就這個如何激發(fā)年老員工的工作請稻盛先生給點意見和建議。
稻盛和夫再次感嘆經(jīng)營者的不容易,面對與自己父輩的元老,該如何去看待他們不服管的情況。
但是問題存在就必須解決,稻盛和夫認為走人情關(guān)的辦法沒有起到作用,那么就要變更你的組織、讓各部門的財務(wù)獨立就...
交互式特許經(jīng)營--21世紀一個革命性的特..
...的“特許授權(quán)費”和“特許權(quán)維持使用費”,那么,傳統(tǒng)特許經(jīng)營還能否運行下去呢?如果不行,那么它的出路又在何方呢? 我們之所以在今日提出這個問題,一是因為別人都還沒有來得及賺到一分錢的情況下,你就從別人的口袋里先賺到“一筆錢”,我們講這是不人性的!你說你的特許經(jīng)營能夠給別人帶來財富,如果你的“話”是當真的,那你就應(yīng)該是在別人已經(jīng)先賺到錢的前提下,你才應(yīng)該去賺他(她)的錢;二是這種“別人沒有賺到錢...
2023年6月12-13日 北京課綱下載:《阿米巴經(jīng)營模式》.doc
2021年12月16-17日 深圳課綱下載:《效益倍增——阿米巴經(jīng)營模式構(gòu)建實戰(zhàn)》.doc
2019年5月24-25日 上海課綱下載:《海外財經(jīng)班:海外經(jīng)營模式選擇與合同管理》.doc
2018年12月28-29日 深圳課綱下載:《阿米巴經(jīng)營模式構(gòu)建實戰(zhàn)訓練營》.doc